Bajo licencia Creative Commons, el departamento de RRHH de EADA comenta una amplia relación de libros agrupados bajo estos epígrafes: estrategia y dirección de recursos humanos; cuadro de mando-control de gestión; cultura organizativa; relaciones laborales; selección, acogida e integración; retribución y compensación; aprendizaje, formación y desarrollo; comunicación interna; innovación y creatividad; desarollo de competencias profesionales; comportamiento organizacional; otros. Relación muy amplia: en torno a los 50 libros. Sigue leyendo...

Artículo seminal sobre empresa 2.0 publicado en Sloan Management Review en su número de primavera de 2006 donde McAfee plantea las bases de este modelo de empresa usando para ello el acrónimo SLATES: Search, Links, Authoring, Tag, Extensions, Signals. Sigue leyendo...